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Stefanini Consultoria · Mai. 2023 — Mai. 2025

Sistema de apoio gerencial

Pesquisa de UX estratégica para investigar, validar e medir o desempenho do sistema de apoio gerencial bancário, reduzindo a carga cognitiva e economizando tempo na gestão de carteiras.

  • UX Research
  • Estratégia
  • Arquitetura da Informação

Contexto

O SAG (Sistema de Apoio Gerencial) foi desenvolvido para centralizar os dados dos clientes e otimizar o acesso às informações, facilitando o trabalho dos Gerentes de Relacionamento e melhorando a experiência de atendimento. O desafio era garantir que o sistema resolvesse as dores reais da operação nas agências e atingisse alta adesão.

Meu papel

Atuei como UX Researcher e Estrategista de Produto, liderando a condução de ponta a ponta em todo o processo de pesquisa e avaliação. Coordenei a análise dos dados para traduzir o comportamento e as dores da operação bancária em recomendações acionáveis, orientando designers, POs e times de desenvolvimento na evolução contínua da experiência.

Processo

A estratégia de UX foi estruturada em ciclos contínuos de pesquisa antes, durante e após o lançamento. Comecei pela descoberta, com entrevistas em profundidade, workshops de mapeamento da jornada e questionários de perfil. Em seguida, conduzi testes de usabilidade iterativos com protótipos navegáveis e, por fim, uma pesquisa quanti-qualitativa de impacto com 360 participantes para medir adoção, usabilidade e retorno de eficiência.

Pesquisa

Mapeei duas visões essenciais: a do cliente, com entrevistas e workshops para entender necessidades, motivações e frustrações na jornada de crédito; e a da operação, com questionários estruturados e entrevistas em profundidade com gerentes dos principais segmentos. A pesquisa evidenciou inconsistências entre os perfis que geravam atrito direto, como a falta de clareza na orientação ao cliente e a pouca visão de desempenho da carteira.

Entregas

Entreguei arquitetura da informação consolidando os fluxos de trabalho dos segmentos MPE, PRONAF e Empresarial em uma jornada única, além de recomendações de priorização para o backlog. Os resultados da avaliação quanti-qualitativa comprovaram o sucesso do sistema: 4,4/5 em facilidade de uso, 90% de adesão semanal e economia de 33% do tempo em tarefas críticas de gestão de carteira.

Ciclos de pesquisa contínua

01

Descoberta

  • Entrevistas em profundidade com clientes e workshops de mapeamento da jornada
  • Questionários de perfil e entrevistas com Gerentes de Relacionamento
02

Validação

  • Testes de usabilidade iterativos com gerentes durante o desenvolvimento da interface
  • Testes com o sistema em uso e mensuração de SUS e CSAT
03

Impacto

  • Pesquisa quanti-qualitativa com 360 participantes, margem de erro de 5% e 95% de confiança
  • Mensuração de adoção, usabilidade e retorno percebido de eficiência

Personas

Francisco

Cliente do banco · 52 anos

Cliente há aproximadamente 10 anos, recentemente implantou um mercadinho e contratou financiamento para reformar o ponto. Está sempre na correria e busca praticidade e rapidez na resolução das demandas de negócio.

Perfil
Microempreendedor, cliente há cerca de 10 anos
Objetivo
Resolver demandas online, acompanhar financiamentos e pagar parcelas em dia
Cenário
Correria do dia a dia do negócio, pouca tolerância a burocracia

Objetivos

  • Resolver suas demandas online
  • Acompanhar informações de financiamentos, saldo devedor e tarifas
  • Pagar parcelas em dia

Motivações

  • Praticidade e rapidez no atendimento bancário
  • Clareza nas informações sobre o crédito contratado

Frustrações

  • Dificuldade no cadastro digital por falta de clareza
  • Pouca orientação e acompanhamento do processo de crédito
  • Retrabalho e demora na resolução de demandas

Manuel

Gerente de Relacionamento · 43 anos

Gerente de Relacionamento desde 2012, sente-se motivado ao ver micro e pequenos produtores desenvolvendo seus negócios com o crédito do banco.

Perfil
Gerente de Relacionamento desde 2012
Objetivo
Identificar necessidades dos clientes e fechar negócios com rapidez
Cenário
Gestão de carteira, metas e avaliação de desempenho

Objetivos

  • Identificar as necessidades dos clientes e fechar negócios com rapidez
  • Melhorar a qualidade do ativo e atingir as metas da carteira
  • Receber uma boa avaliação da carteira

Motivações

  • Ver micro e pequenos produtores crescerem com o crédito do banco
  • Eficiência nas tarefas repetitivas de gestão da carteira

Frustrações

  • Indisponibilidade e volume de atividades repetitivas
  • Demora da análise das centrais e pouca automatização
  • Pouca clareza na visão do desempenho da carteira

Jornadas mapeadas

Arquitetura da informação por segmento

  1. 01

    MPE

  2. 02

    PRONAF

  3. 03

    Empresarial

Impacto

  • 360 participantes na pesquisa de avaliação com 95% de confiança
  • 4,4/5 de concordância em facilidade de uso
  • Economia de 33% do tempo em tarefas críticas de gestão de carteira
  • Score SUS de 75,8 e CSAT de 67% na validação com o sistema em uso

04 · Contato

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